Fallecimiento del trabajador por accidente laboral: quiénes pueden cobrar la indemnización
Cuando un trabajador fallece como consecuencia de un accidente laboral o una enfermedad profesional, una de las principales dudas que surgen es quiénes están legalmente habilitados para cobrar la indemnización. La respuesta surge de la combinación entre la Ley de Riesgos del Trabajo (LRT) y su reglamentación.
¿Qué establece el artículo 18 de la Ley de Riesgos del Trabajo?
El artículo 18 de la LRT regula quiénes son los beneficiarios de la indemnización por fallecimiento del trabajador.
En términos generales, la norma establece que tienen derecho a percibir la prestación:
- El cónyuge o conviviente.
- Los hijos.
- Los padres
- Y, en determinados casos, otros familiares a cargo del trabajador.
La ley pone el eje en la existencia de un vínculo familiar y una dependencia económica, priorizando a quienes estaban directamente sostenidos por el ingreso del trabajador fallecido.
Además, el propio artículo remite a la reglamentación para definir:
- El grado de parentesco.
- La forma de acreditar la condición de beneficiario.
¿Qué agrega el artículo 5 del decreto 410/2001?
El artículo 5 del decreto 410/2001, que reglamenta la ley, introduce condiciones específicas para ciertos beneficiarios.
En particular, establece que:
- Algunos familiares deben cumplir requisitos de edad.
- También se exige, en ciertos casos, estado civil (por ejemplo, ser soltero).
- Para extender el límite de edad, se contempla la situación de quienes acrediten estar estudiando.
Esto implica que, además del vínculo o la dependencia económica, se incorporan condiciones adicionales para acceder a la indemnización.
¿Por qué esto genera conflictos en la práctica?
En muchos casos, la aplicación de estas normas genera problemas como:
- Rechazo de familiares que dependían económicamente del trabajador, pero no cumplen con los requisitos formales del decreto.
- Discusiones sobre si corresponde priorizar el vínculo real y la dependencia, o las condiciones reglamentarias.
- Conflictos entre distintos familiares por el derecho a percibir la indemnización.
Es frecuente que las ART utilicen estas condiciones para limitar o rechazar el pago, aun cuando existan situaciones claras de dependencia económica.
Un punto clave: no siempre quien “parece” tener derecho lo tiene reconocido
Asimismo muchas veces la ART exige el inicio de la sucesion y declaratoria de herederos para condicionar el pago.
Muchas personas creen que, por ser familiares del trabajador fallecido, automáticamente tienen derecho a cobrar.
Cuando esto no se analiza correctamente desde el inicio, pueden producirse rechazos o pagos indebidos.
Por eso, determinar quiénes son los verdaderos beneficiarios requiere un análisis jurídico específico, tanto de la normativa como de la situación familiar concreta.
Asesoramiento legal en casos de fallecimiento por accidente laboral
En Estudio López Giacomelli asesoramos a familias que han sufrido el fallecimiento de unser querido y necesitan determinar quiénes tienen derecho a cobrar la indemnización y cómo reclamarla.
Sabemos que, en muchos casos, las ART rechazan beneficiarios o limitan los pagos aplicando criterios restrictivos.
- Si te encontrás en esta situación, consultanos sin cargo.
Te ayudamos a hacer valer tus derechos y a reclamar la indemnización que corresponde.
